Viernes, 29 de marzo de 2024

  • Orlando Uziel Muñoz Tejeda

Contraloría omite en lista de dependencias que existe acoso laboral

  • En torno a que existen 40 casos por situación de acoso laboral y sexual
Viernes, 17 Septiembre 2021
  • Por:  Redacción Xalapa
Orlando Uziel Muñoz Tejeda ex trabajador de la dependencia estatal Orlando Uziel Muñoz Tejeda ex trabajador de la dependencia estatal Redacción Xalapa

 

La Contraloría General del Estado de Veracruz se omite en la lista de dependencias en los que existe acoso laboral, denunció Orlando Uziel Muñoz Tejeda ex trabajador de la dependencia estatal.

Ante las declaraciones de la titular de la Contraloría, Mercedes Santoyo Domínguez,  en torno a que existen 40 casos por situación de acoso laboral y sexual;  Orlando Uziel Muñoz Tejada denunció que fue y sigue siendo víctima de acoso laboral por parte de personal de la dependencia estatal.

En entrevista, el ex trabajador, detalló que fue despedido de manera injustificada y que ahora le exigen hacer una entrega-recepción de un puesto que nunca tuvo, "vienen a buscarme a mi casa, hasta Altotonga, para notificarme y pedirme que realice una entrega, de la cual no  tengo el poder de hacerlo, pues solo era un  defensor de oficio".

Recordó, que él había sido contratado como prestador de servicios profesionales en la Dirección General de Responsabilidades Administrativas, pero fue despedido con la justificación que tenía una falta de experiencia laboral.

Ante está situación, el inconforme, pidió que la Contraloría cese con el acoso pues ya no es un trabajador del gobierno del Estado; además de que tras su salida hizo el  informe que se le requirió ante la Dirección General de Transparencia y Corrupción Pública.

"Ellos desconocen las leyes porque yo jamás fui servidor público, solo fui defensor de servicios y jamás se me informó que tenía que hacer una entrega de recepción, si fuera el caso entonces exijo que me paguen conforme a la ley marca".

Finalmente, recordó que tras su paso por la Contraloría él fue víctima de actos de discriminación y acoso laboral al igual que otras personas que continúan trabajando para la dependencia.

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